Руководитель по развитию новых бизнесов в команду Вторичной и Загородной недвижимости

Откликнуться

Задача: Построение и развитие новой бизнес-модели в B2B направлении (агентства, риэлторы).

Обязанности:

Отвечать за поиск эффективных бизнес-моделей лидогенерации и транзакции
Отвечать за достижение показателей направления: сроки запуска, P&L и др.
Управлять большой (40+ чел.) командой в матричной структуре: продукт, продажи, маркетинг, PR, поддержка
Управлять командой в прямом подчинении (до 2-х проджект-менеджеров)
Определять ценовую политику
Выстраивать процессы продаж, поддержки, контроля качества (B2B / C2C)
Организовывать продвижения сервиса (B2B / C2C)
Участвовать в исследованиях аудитории, проведение переговоров с клиентами и партнерами (агентства недвижимости, контакт-центры и др.)

Требования:

Высшее образование, желательно техническое или подтвержденные способности в технологиях
Опыт работы 4-6 лет управления проектами / продуктами
Опыт работы в IT, консалтинге или стартапах будет преимуществом
Подтвержденный опыт успешного запуска и развития среднего или крупного цифрового продукта / направления бизнеса (от 100 млн руб./год полученной выручки)
Внимание к деталям, ответственность за свое направление
Высокий уровень самостоятельности
Подтвержденное умение решать амбициозные задачи и работать в команде без прямого подчинения

Резюме, просьба направлять на
cv@protalentlab.com
mk@protalentlab.com